你年纪轻轻，就有这样的格局和感恩之心。」
「会军院长要是听到你这番话，肯定比我还要高兴。学校以培养出你这样的学生为荣。」
「这份心意，基金会收下了，我代表学校，谢谢你！」
「以後你公司有什麽事情需要学校出面的，你尽管找我提！」
江野刚刚离开，扈院长略作沉思，随即按下内部通话键，「让宣传科李科长马上到我办公室来不过三分钟，宣传科李科长拿着笔记本匆匆进门。
见校长桌上摊着「股份捐赠确认书」，立刻会意：「校长，您是要部署江野捐赠的宣传工作？」
扈院长点点头，起身走到窗边，看着楼下熙攘的校道。
「不是简单宣传！江野这孩子，年纪轻轻就有这份反哺心，上千万的股份说捐就捐，这份格局少见。」
「我们不仅要好好谢他，更要把他打造成北电的招牌，让全校师生、让行业都看看，我们北电教出来的孩子，是多麽的优秀。」
李科长赶紧提笔记录，擡头追问：「您具体有什麽方向？我们马上落实。」
「回馈要落在实处，让他感受到学校的重视。」扈院长转过身，「明年开春的2017年艺考，把他请过来当明星考官。」
李科长快速记着，补充道：「要不要同步在官网发预告？提前预热一下，今年艺考关注度肯定能涨。」
「要，而且要大张旗鼓。」扈院长接着说，「第二，荣誉要上墙，让他成为校友标杆。主楼大厅的杰出校友荣誉墙，下个月就把他的照片挂上去。」
「明白！」
「校友刊明年第一期，封面给江野，内页做专访，重点写他从北电课堂到行业实践，再反哺母校。」
「比如他怎麽用弧光联盟的资源帮学弟学妹改剧本、找投资，这次捐赠又怎麽考虑的。校园广播每天早间时段，加一段校友榜样播报，把他的事讲给新生听。」
顿了顿，他文补充：「还有，年後开学的教职工大会，我要专门提江野的事，号召老师们跟他联动。」
「让导演系、表演系的教授跟他对接，把他的弧光联盟变成校外实践基地，让学生跟着他的团队拍短片、参与项目。」
李科长把要点一一标红，擡头确认：「那整体定位就围绕青年校友反哺标杆产学研融合纽带来做？」
「没错，我们要把他打造成我们北电的招牌！」
（ps：今天两章7000字缓一下，明天开始，
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