卓航集团，会议室。
徐若涵回答完HR总监的问题后，HR总监笑着说道：“挺好挺好。”
接着是总裁办主任，也就是顾若尘的二伯路凌天。
他其实第一眼就有些惊讶于眼前女生都样貌，不过还是提了一个对于大四学生来说很苛刻的问题。
“卓航在东海周边地区的房地产板块最近面临竞争压力，如果你在轮岗时被分到地产事业部，会建议从哪些维度突破困境？”
这个问题，对于从事房地产行业的人来说都不简单，更别说徐若涵一个学生了。
徐若涵结合以前跟顾若尘聊过的相关话题以及书上看到的类似的情况想了想说道：“我会从以下三个方面入手。一是打造差异化，因为现在房地产更多的受众还是年轻人，可以推出符合年轻人喜好的智能家居户型。”
“二是进行渠道创新，除了传统的线下售楼处，还可以和线上平台合作，打造沉浸式的看房场景和多样化的营销方式。”
“三是对我们所有的楼盘服务升级，优化售后物业流程，提升客户满意度，形成口碑传播。”
不仅路凌天眼中闪过一丝惊讶，连路天章眼里也有一丝意外。
路凌天嗯了一声说道：“不错，这个思路很新颖，也很有逻辑，贴合当下的市场趋势。”
说完，他看向路天章，示意他提问。
路天章放下手中的笔看着自己这位准儿媳，语气依旧平淡，却带着一些深层的考量：“如果集团计划开拓海外市场，优先选择东南亚还是欧洲？为什么？”
徐若涵是清楚卓航集团具体业务的，她思考了一会儿放慢语速说道：“我觉得东南亚可能会更加有潜力。”
“首先是市场潜力，东南亚人口基数大，消费需求增长率远比欧洲快，需求肯定会旺盛，而且有不少国家推出了吸引外资的政策，进入成本比较低，当地劳动力成本也低。”
“卓航集团有在做酒店房地产进出口业务，和那边消费的需求发展还是比较匹配的。”
路天章的指尖在桌面上轻轻敲了敲，又问道：“如果开拓东南亚市场时，遇到当地企业的恶意竞争，你会怎么应对？”
徐若涵抿着唇想了想说道：“首先要收集对方恶意竞争的证据，通过法律途径维护公司利益。”
“其次的话可以联合当地的合作伙伴，整合资源，打造本土化的竞争优势......”
徐若涵的回答条理清晰，虽然很多都
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