复是让我等自行解决。官署中档案柜中留有备份。”（显然，他没有在公文中上报改种薯粮）
宣冲挥手让安全局的人等一会，随后冰冷教训：“对下治理，是要讲究“因地制宜”，但是所有“与文件不同的应变操作”，都要上报。这是国法，按照律法怎么判？”
一旁的提刑：“怠慢农桑者，革除官职，鞭挞五十，流放南疆。”——这还是提刑听到宣冲前面“情有可原”，所以给了轻判。
保民官脸色煞白，连忙道：“我上报了，没有批示。”
宣冲再一次问道：“留痕了吗？”
保民官连忙点头。宣冲：“所有人别动。”
宣冲意识到，这位保民官，改种薯粮，其实是和上官私下通信，并且得到默许。所以再问下就是要直接触碰到，官场陋习了。中下层策名委质的风气还存在，不是一日可以根除的。不过呢，宣冲小心眼记住这件事了，准备日后算账。
宣冲断绝有人通风报信的可能，派遣一旁亲兵去拿证据。
然后宣冲道：“怠慢农桑这罪责，目前还没有看出来。他既然说了薯粮易活，那么就等到成熟后再判。若是低于规定产量八成以下，再判渎职。至于现在！你没有遵照条例办事，去广场上去领十鞭子，等会把所有人喊过来看。”
保民官抬起头，“多谢主公，多谢主公！”——距离薯粮成熟还有一段时间，这段时间他还有时间补救。
宣冲望着他说道：“后续粮食没收上来，你的头也是要给大家传阅的。”
保民官连忙点头。宣冲不再管他了而是直接问一旁的官僚：“为什么没有批他的请求！一旁高级官僚冷汗直冒”。
宣冲微服私访时，基本不会因为下层犯错，就直接发怒斩杀下层，甚至会为下层犯下的错，找理由轻判，但是涉及到高层那就严肃了。
宣冲逻辑：自己的执政权是自上而下传递，如果是下层执行出现了问题，不按照追溯执行链找上层来追责，单单是严惩下面，问题还是解决不了。（这就和点灯时按钮按不亮一样，砸了按钮都没用，就得顺着按钮电路线向上找。）
高级民政官僚：“我们认为这块地能够完成生产指标，所以没有通过申请。”
宣冲：“你们调查了嘛？（调查也是要留痕）”
高级民政官嗫嚅地拿出自己满满当当的出行表，发现没有人手。
宣冲目光冰冷：“没有人手？不能从其他县区抽调人手来验证吗？”
…。。