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“哎，小伙子，小伙子……”保安大叔眼睛尖得很，政协上班的几十号人他都铭记于心，唐俊是生面孔，他立马叫住他。
“小伙子，请问你找谁？”看这大叔，年龄虽然不小了，但是腰杆挺得笔直，双眼炯炯有神，看上去就有军人风范。
一般的人碰到这种情况恐怕立刻就要怂，不过唐俊久经考验，面皮很厚，面对大叔的审视，他气定神闲的凑过去，道：
“找丁主席！我黄土坪乡的！”
“找丁主席？”保安大叔双眼一瞪，很显然是惊得掉眼珠子。啥小伙子，一进门直接找主席的，闹着玩么？
“怎么了？大叔，是不是现在找主席的人挺多啊？”唐俊依旧稳得住。
“呃！”保安大叔心中不由得有些狐疑，政协最近考勤管得严厉了，进出登基严格了，这都是丁主席上任之后的改变。
丁主席任政协一把手之后，走马上任第一把火就提出要大力加强人民政协的机关建设，切实做到“两提高一造就”，即提高全局观念、服务意识和政策水平，提高工作水平和效率，努力造就高素质的政协工作者队伍。
以前政协被认为是退居二线养老，或者是干部边缘化的一个机构，可现在丁主席来了，气象不一样了。
主席要求严格，下面的人岂能掉以轻心，所以搞得上上下下压力很大，工作作风也转变了，保安涂大叔在这里干了十多年门卫，最近也是打起精神，严管考勤。
文主任开会的时候说了，一定要搞好进出考勤工作，要把政协上下班以及来往登记搞正规化，不要让丁主席把政协的机关工作人员给看扁了。
涂大叔的压力真很大，因为丁主席是从县常委退下来的领导，他又刚到了政协这边工作，所以每天访客真的很多，有下面乡镇的，有县里科局办的，还有一些企业界的人，总之一天院子里进出的人多，热闹得很，相比以前的政协机关，不可同日而语。
涂大叔当了十多年门卫当然有经验，他最大的经验就是察言观色，他的常用招数就是用洪亮的声音和访客说话，用眼睛盯着对方。
如果对方底气不足，基本都是要露馅的，只要对方神色不对，基本可以判断这人可能是上访的，或者是其他什么来路不正的人，可以考虑将其拒之门外，十有八九不会错。
正因为涂大叔有这一手，政协办公室文主任才信任他，这个时候文主任压力非常的大，每天就是担心出乱子，捅篓子……
涂大叔打
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