“好吧好吧，我尽量提供几个管理人员的工作岗位，算是给老翁你一个面子行了吧？”
“不用给我面子，李野同志，上面的精神可不仅仅是考虑接收单位的需求，更重要的是要解决那些没有工作的工人，
这件事我们还需要认真的协调，但不管怎么样，我们双方都要拿出各自的诚意。”
翁克明撂下一段话之后，就气哼哼的走了，他觉得李野没诚意。
但李野真的很有诚意。
等到翁克明前脚刚走，他就给董善打电话。
“喂，董主任，你过来一下。”
董善过来之后，李野就认真的说道：“我给你一个人才流动的标准，你写一份很认真、很有诚意的告知函，然后发给西南重汽”
李野一边说，一边给董善列出了一长串的“用人标准”，然后把自己的意图也告诉了董善。
董善没有说话，只是默默的看着李野在纸上列举各项标准。
然后李野越写，董善就越惊讶，到最后实在是忍不住的咧开了嘴。
李野的这份告知函，竟然是要去西南重汽“招工”，工资非常高，但是只有两个管理岗位，其余的全是一线工人，技术人员和工程师优先接纳。
【兔子还不吃窝边草呢！您这挖墙脚都挖到哪里去了？】
就算轻汽公司跟西南重汽“同床异梦”，但好歹名义上是一家人不是？
李野看到董善咧嘴，笑着问道：“你咧什么嘴啊？怎么？我这么做很奇怪吗？”
董善呵笑一声，认真的问道：“咱们这么做，会不会惹得人家大发雷霆？”
董善用了“咱们”两个字，让李野很满意，而且董善非常聪明，已经猜到李野的促狭用意了。
李野挑了挑眉，冷冷的道：“没事，他要发火你就让他来找我，我还想大发雷霆呢！”
尚宾整天在李野这边想好事儿了，那李野就不能反过来想好事儿吗？
来而不往非礼也，懂不？
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董善很快就按照李野的意思，以集团办公室的名义向西南重汽发了一封告知函，收集他们对“人才流动”这件事的具体意见。
反正开会的时候都说了，让李野和翁克明互相协调解决这件事，那么李野通知董善向西南重汽那边问询大家的意见，集思广益，说起来好像也没毛病。
不过董善把告知函发出去之后，李野就做好了跟翁克明吵架
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