些你别考虑。”
在解安德的这一番话后,李春霞只能是答应了,而在李春霞走后,解安德看着屋外地上的雪花,他才意识到了一个很重要的问题。
而这个问题就是解安德通过李春霞才意识到的,可以说是李春霞让解安德意识到了这个问题。
刚才李春霞用了‘越俎代庖’这个词语,而这个词语的意思是:比喻超出自己业务范围去处理别人所管的事情。
这一个词将李春霞内心的想法说了出来,也提醒着解安德英顺药业的内部,已经是有了斗争和利益的纷争了。
其实在任何一个场所,只要是有人的地方,那么就一定有利益的纠纷和权利的斗争,所以英顺药业也不例外。
要知道眼下随着英顺药业整体实力的壮大,以及英顺药业不停的在招聘新的员工。
此刻的英顺药业已经是有接近300名员工了,所以在人数如此多的地方,有权利的斗争、有利益的纠纷是太正常不过了。
只不过这一世初次掌管如此大的一个企业的解安德,没有太多的管理经验,他仅有的管理经验,还是前一世身为蒙江省分公司副总经理时学来的。
可前一世的解安德虽然是个总经理,但这个经理却还是副的,要知道一个‘副’字造成的差别那可是非常的大的。
更何况前一世身为副总经理的解安德,他只是需要掌管销售这一个部门即可,至于其他部门他并不用过分的管理。
这一世解安德成为了整个英顺药业的总经理,而且英顺药业的人数更是在不断的增加,所以解安德在管理方面就是有着经验上的欠缺。
现在他听到李春霞话里话外透露出的不愿意插手其他部门的范围,他知道英顺药业的利益纷争已经出现了。
其实英顺药业的利益纷争和派别争夺早就有了,从解安德刚接手康美药业还未更名为英顺药业的时候,这个斗争就有了。
只不过当时的斗争总共就分为两派,一派是英顺药业之前的老员工所形成的对抗派,另一派就是解安德和蒋安雄以及一些站在解安德这边组成的老板派。
但这两派随着时间的流走逐渐的不再斗争了,因为解安德所在的老板派,以强硬的手段和出色的工作能力,将英顺药业带到了正规且让整个工厂的员工,包括对抗派都得到了好处。
除此之外当英顺药业走上正规之后,对抗派们都明白新来的老板已经是掌握了整个英顺药业,所以他们如果还再继续的做着斗争,那就无异于在
…。。本站若有图片广告属于第三方接入,非本站所为,广告内容与本站无关,不代表本站立场,请谨慎阅读。
Copyright © 2020 祭司书院 All Rights Reserved.kk