“干嘛呢？”
沈辉一边点头，一边走了过去。
谢婧连忙让到一边，说：“看看管理方面书。”
办公室上放一本书，翻开扣在桌子上，确实是管理方面的书。
沈辉嗯了一声，走到沙发上直接坐下，谢婧跟过来坐在对面。
秘书瞅了一眼，连忙过去泡茶。
“说说感受吧！”
沈辉靠在沙发背上，两手搭在扶手上，翘着二郎腿，上下打量着谢婧道：“干CEO也有大半年了，说说你的感受我听一听，有没有什么问题？”
谢婧几乎没有考虑，道：“大问题到是没有，就是老有人告我黑状。”
沈辉乐了：“你知道有人告你黑状？”
谢婧点头：“我能想到。”
沈辉就道：“说说，为什么会有人告你的黑状？”
谢婧十分坦然，道：“每个人都有权力和利益诉求，我做不到让所有人都满意，就像赵同波一样，没当上期货投资部正职就闹情绪，还拿星海投资的策略说事，我没有时间和耐心去说服他，也不想去说服他，只能让他走人。”
沈辉微笑：“你这一言堂搞的很光明正大嘛！”
谢婧也不回避，道：“既然您让我主持工作，我就得把队伍带好，至少星海资本从成立到现在一直在盈利，说明我的决策是对的，既然我的决策是对的，最基本的组织原则就必须遵守，不遵守组织原则的人我不要，除非您不让我干这个CEO。”
这话说的，真特么霸气。
一个女人这么霸道真的适合吗？
还是当着老板的面，一点都不知道委婉。
沈辉心里吐了个槽，到不至于生气，也没有收拾谢婧的想法，不然就不会亲自过来当面说这事了，正如她说的，不遵守组织原则的人沈老板同样不喜欢。
你可以有意见，但该执行的必须要执行。
这是最基本的组织原则，除非这个CEO下达的指令明确违反财经纪律甚至是国家法律法规，否则就必须要不折不扣的执行，作为管理人员，这是必须具备的职业素养。
换了是他，碰到这样的人也会扫地出门。
我请你来是干活的，不是来让你置疑我的决定的。
想要置疑我的决定，等你坐到CEO的位子上再说。
意见可以保留，但工作必须要干，阳奉阴违搞小动作就不对了。
沈辉琢磨了下措词，道：“尽量注
…。。