没有被录取，我也会联系他们进行协商处理好”；
张一帆说出了事情的始末，这个问题，的确不是啥大问题，一个在校大学生，又没有学过企业管理，刚开始成立公司，几个人合伙，也是心头一热，根本就没有什么股东权利义务的，当有了成绩后，这种矛盾开始激化；
多少有前途的企业，都是在这个阶段垮掉，本来是可以继续做大做强，但，因为各种利益纠纷，最后没有精力去开展业务。
“各位老板，相信你们现在已经知道了事情的来龙去脉，而张一帆也承认，并且做出来改变”；
“年轻人，谁能不犯错，尤其是作为一个学习电信专业的大学生来说，对于企业管理一窍不通，也不知道如何来确保自己以及合伙人之间的利益，才有了如今的局面，我认为，一帆的能力的确是有的，而且脑子很活泛，因此，还要各位老板去评判”；
这时候，张老师就开始打圆场；
毕竟，作为节目主持人，不可能让节目冷场，同时，也要给年轻人犯错的容忍度，这样，才会有更多的、已经犯错的人，能够变好。
陈欧，聚美优品CEO及联合创始人，纽交所220余年历史上最年轻的上市公司CEO，少年天才，80后90后偶像等等，各种头衔，举不胜数，虽然，在马啸天重生回来的时候，聚美优品已经没有了最开始时候的荣冠，但，不可否认的是，其创始人的能力以及魄力，都是当时当之无愧的风云人物；
“为自己代言”的广告和视频，引起了很多人的共鸣，而马啸天，当时，也是非常敬佩，一个是天之骄子，一个是普通大众，两者就如同平行线一样，永远不可能交汇。
“一帆，看了你的简历，你不仅还有创业经历，更有很多兼职，你能说说兼职以及创业，从中，你得到了什么”？
这个问题，基本是所有人力资源都会问的问题，大学生，基本或多或少都会有一些兼职经历，来完善自己的履历，而人力资源，也就是从你的描述中，得到你这个人的学习能力以及思考能力。