的医药代表，他都爱答不理。因为他是纯学术型的，就连王雯冰都不敢保证能在两周里和韩一民建立较好的关系，所以她觉得韩斐在吹牛。
“小韩，你对韩一民主任了解多少？”王雯冰声音生冷的问。
不仅韩斐知道王雯冰不待见自己，在座的其实都知道。但知道归知道，奈何人家资历老，业绩好，有不待见的底气。
“了解了一些，后续还要继续多了解。”韩斐小声的回答。
“哦，了解了一些，都是哪些，说来听听？”王雯冰不屑的问道，她根本就不相信韩斐能在这么短时间里，收集到韩一民的重要资料信息。
韩斐默默的看了王雯冰一眼，然后又看了经理李东阳一眼，似乎想求助。
李东阳今天被韩斐自信从容的汇报表现惊艳到了，本想阻止王雯冰的无理取闹，团队讲究的是和谐相处，对新人如此冷言冷语，传出去总是不好的。
可是李东阳发现韩斐似乎有话要说，就点头示意，让他表达。
得到经理的首肯后，韩斐把自己汇报用的PPT关掉，随即打开一个表格，VIP客户档案表，这个表格是李东阳亲自制作下发的，让所有的医药代表给自己负责的VIP客户建立档案，及时搜集重要的资料信息，方便日常的维护和拜访。
但大家执行的都不太好，李东阳也只好作罢，他没想到韩斐居然把这个表格打开了……
表格里有5个人的名字，排在首位的赫然是韩一民。
姓名、家庭住址、家庭成员、年龄、生日、喜好、身高、关系网、籍贯、毕业院校、电话、微信、支付宝、好感度……
每一项都是详细的填写相关内容，有的地方内容写的很多，尤其是李东阳最看重的关系网，居然密密麻麻的写了一大堆名字，每个名字都备注着职位。
所有人看到韩斐的这个表格后，都大吃一惊，都对韩斐投来异样的眼光，眼睛里充满了钦佩。就连王雯冰也不例外，她没想到韩斐居然能在短短三周内，把韩一民了解的如此透彻。
作为一名医药代表，能把客户的档案建立的如此完美，说明对客户的了解到了相当的地步。
但王雯冰仍然觉得韩斐在造假，她根本不相信韩斐能把客户档案写的如此完美，因为她觉得连自己都做不到，韩斐这个新人，怎么可能做到。
所以她又忍不住嘲讽：“哎呦，客户档案写的真好，可是我们怎么知道你写的是真是假呢，忽悠人谁不会。”
“
…。。