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不一会儿，杨军三绕两绕就来到一个车间门口。
抬头一看，门口白色黑字牌子上写着：“铸造三车间。”
杨军在门口站了一下，然后背着手走了进去。
一进去，他就感觉哪里不对劲。
好像进来的时候，没人盘问他。
他记得，当年推行‘5S’管理制度的时候，特意让人在车间里安排值班人员，对进出车间的人进行登记，哪怕是本车间的人，进出也是要严格按照规章制度进行登记的。
杨军特意站在门口那么大一会，竟然没一个人来问一问。
“轧钢厂估计要黄了。”杨军皱眉道。
政策变了之后，无数外商企业涌了进来，这些企业大多都是私人企业，它们的产业结构严重冲击着像轧钢厂这样的老牌子的国有企业，很多国有企业来不及变革就被新兴企业打败了，它们不得不重组或者宣布破产清算。
陈山河那个兵工厂就是其中之一，他们抱陈守旧，不思变革，才变成现在的尾大不掉。
兵工厂如此，轧钢厂亦是如此。
照这么发展下去，过不了两年，轧钢厂就要完了。
杨军摇了摇头。
既对国有企业现状的担忧，又对自己人的悲哀。
这么多年来，要不是杨军一直鼎力支持，恐怕轧钢厂现在已经宣布破产了。
杨军感叹，有的时候不是光是自己人就行了的，能力也特别重要。
轧钢厂交在自己人手里非常放心，但是没有能力改变那也是不行的。
杨军摇了摇头，然后背着手在车间里闲逛起来。
工人们工作情绪不高，似乎在摸鱼，他们仨仨俩俩的围在一起闲聊，甚至还能看见男女职工打情骂俏。
工作作风非常散漫，他们不像是来工作的，倒像是来养老的。
‘铁饭碗’制度害人啊。
能进轧钢厂的，无一不抱着得过且过的目的来的，不管自己干的好不好，反正每个月都拿那么多钱，既然是这样，那还有谁愿意多干啊。
杨军看着懒散的工人，面无表情的继续蹓跶。
转了这么久，竟然没有一个人认出自己来。
想想也是，这十多年过去了，老一辈们大多退休了，现在这些工人都是顶替家里人来上班的，他们年纪轻轻的，大多数人不认识杨军。
他们对于杨军这个突然闯入车间的陌生人，脸上全是默然的神情
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