辉煌集团。
苏莺早上一上班，就接到了展柏的电话，询问她考虑的怎么样。苏莺表示没有问题，展柏倒也痛快，请苏莺到辉煌集团面谈。
不得不说，辉煌集团展示出对苏莺的重视。展柏接苏莺来到集团副总裁办公室，由副总裁常嘉祥亲自跟苏莺免谈。
常嘉祥能有五十上下，看起来就十分的干练。
详谈了一会，苏莺说道：“昨天展柏跟我说，辉煌集团给我开出来的年薪是500万，这个是怎么算的呢……”
“这个是税后年薪，另外年底还有奖金……不过，在项目完成上，我们集团是比较严格的……必须要精益求精……如果项目设计出现问题，导致公司受到损失，需要扣工资的……”常嘉祥说道。
“这样……”
大公司要求严，也属于正常，特别是苏莺的工资，已经不仅仅是行业顶端的工资了。
另外，在哪些公司都是一样，设计出现了问题，比如说没有按时完成，设计的不合理，耽误了工程，都是要处罚的。
“好像没有问题。”苏莺点头。
“对于苏小姐的实力，业界内还是有口碑的。另外，展柏也说过你的实力，所以我才放心给苏小姐开出这样的工资。尤其是现在，洪桥商业广场的设计方案，更是重中之重。所以我才这么迫切的希望苏小姐能够加盟。”常嘉祥真切地说道。
“多谢常总的赏识，我一定会做到最好。”苏莺说道。
“如果苏小姐没有问题，那就看看合同吧，我这边已经准备好了。”
常嘉祥说完，便取出合同，交给苏莺。