始培训工人了。毕竟他们的设备没问题，都是新的。只是工人的素质实在是太差了。
这一个月下来之后，工厂发工资的时候，大家都看榜。依旧是有不少人上白榜的，不过扣
的钱相对没那么多了。人数也少了。
而红榜的人，这个月都能拿双倍工资。
按照往常就应该有人闹了，但是这次有人不爽，但是没敢来找，因为人数不够。大家心不齐！
因为有不少的人尝到了甜头，他们是不可能让这些人去闹的。所以工人内部就有了分歧，人家努力工作，认真上班的，每一个都有很高的工资，而不好好工作的，这个月最少的只有五块钱。
“这个月你叫我咋活嘛？”
“能咋活，你前两个月都熬过来，这还怕啥嘛？你说你要是好好工作的话，能至于过程这样子？你看看你这日子让你过的！”
“是啊，人家厂长说了，好好干活的都有钱，你看我，这个月我拿了多少？六十九啊！我平常工资三十三，算上积分奖励，你看我！这就是好好工作的成果。”
“就是就是！”
工人们相互攀比，大家见面第一件事就是问，你开了多少？
这次最老实的工人，基本上表现的都是标兵级别的那种，李默不仅仅是双倍工资，还有劳动奖励。这个月人家一个月开了一百块，大红榜第一名，光看着大家就非常眼红。
一百块啊！
厂长也就这个工资水平吧！
李默看着兴奋的工人们，那是几家欢喜几家愁。
同样站在窗户里面的，秦太平好奇的问道：“还是你有办法，这么弄，工人的积极性一下子就上来了。”
“老秦啊，工厂还是要继续发展，下个月就十一月了，我这来年怎么也得在学校呆三个月，我现在是真的担心。生产问题。”
“哎呀，我也知道，你着急回去。你说吧，有啥想法没有，知道你是一个有主意的人。你这么跟我说，就是你有主意，但是你没有办法实施。”
秦太平说完，李默竖起大拇指说道：“好样的，真的聪明。其实我打算定岗培训工人，把学习成绩和工资挂钩，咱们做一个试点，要是成功了，青山食品厂就能得到上面的重视了。然后咱们只要把生产搞上来，基本上没有问题。”
“咱们拿出一笔专项资金，然后教工人学习？是这个意思？”
“对，要登记学时，还有学分。不及格的自己付学费，及格的不付学费，
…。。